David
Visitante
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elaborar perfiles - 2005/06/08 03:46
Estimados amigos,
soy responsable de un equipo de trabajo y estoy evaluando a los integrantes del mismo, pero me gustaría seguir algún tipo de plantilla, para no hacerlo sólo ante aspectos de su trabajo sino también a aspectos relacionados con su personalidad.
Les agradecería que me echaran una mano.
Gracias y saludos a todos. |
Anónimo
Visitante
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Re:elaborar perfiles - 2005/06/08 03:48
RE: Cómo eleborar el perfil de una persona componente de un Equipo, Carmen - 5/5/2005 (194.140.7.98)
Pues deberías reflexionar sobre qué competencias deben poseer los miembros del equipo:
- Competencias Compartidas (por toda la Organización)
- Competencias Específicas (Del puesto de trabajo, profesión, etc...)
_ Competencias técnicas.
Los dos primeros tipos de competencias son competencias genéricas o psicológicas (Son comportamientos aplicados a lo laboral: Iniciativa, trabajo en equipo, autonomía...) la competencias técnicas constituyen el conjunto de conocimientos/experiencia que los miembros del equipo deben tener. |
